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南宁劳动部门巡讲系列活动教大学生防范招聘

发布时间:2019-11-10 21:02:44

南宁劳动部门巡讲系列活动:教大学生防范招聘陷阱

广西-南国早报 陶海华 实习生 李艳一些专门骗取求职者钱财的骗子公司日益猖獗,在查处的案例中,刚毕业或即将毕业的高校大学生被骗占绝大比例。劳动监察部门日益意识到,单纯打击骗子公司,不如提高择业者防范意识。  由本报牵头策划,4月28日下午,南宁劳动部门提高效能高校巡讲系列活动,首站来到广西财经学院,与该校即将毕业的1000多名大学生互动,传授如何防止择业上当知识。  数据:大学生上当占九成半  4月27日,在南宁市西乡塘区劳动监察大队采访时,工作人员说: 最近我们作了一个准确的统计,两年来处理的劳动案件中,大学生求职上当受骗的案件,占了案件总量的80%。引起了我们各级劳动行政部门的高度重视。  从劳动监察查处的案件看,这些骗子以南宁市西乡塘区为主要据点,刚毕业或正准备毕业的求职大学生最容易上当。  这些上当的学生,多数从一些本地站获得信息,前往一些公司应聘,被收取服装费及押金等费用。一些在读的研究生也被骗取了服装费。  劳动监察人员说,今年一季度,西乡塘区劳动监察大队共查处求职被骗案件19起,涉案金额1万多元,其中大学生被骗案件占95%。刚毕业或即将毕业的大学生需要提高自我防范意识,也希望高校针对即将毕业的大学生,进行一些防止择业上当的教育。   现场:1000余大学生听传经  4月28日下午3时,广西财经学院3号礼堂座无虚席。南宁市西乡塘区梁英浩副区长、西乡塘区人事劳动和社会保障局领导来到现场,与即将毕业的该校会计系1000余名大学生互动,劳动监察人员还讲解了如何防止择业上当知识。  西乡塘区劳动监察大队主办监察员甘锡海告诉学生们:天下没有掉下的馅饼,我们没有钱才去找工作,工资没拿到,反倒把钱交给别人,这是很不正常的。他结合近期查处的学生受骗案例以及《劳动力市场管理规定》、《合同法》等相关条例,给学生们总结了求职中应注意的问题。  凡是去应聘时,招聘单位就提出收取服装费、押金或是其他变相的方法叫你交钱的,要多留个心眼,很可能是个骗局。甘锡海提醒学生们说,在应聘之前,一定要充分了解这家公司是否办有营业执照,弄清楚公司的法定代表人是谁,主要经营或从事什么经营活动。如果办有营业执照的公司,又是否有真正的经营场所等。不管到那个公司工作,都应该要求与公司签订书面劳动合同,以避免出现不必要的麻烦。  精彩的讲课后,学生们又与劳动监察人员进行互动,他们一一回答了学生们提出的问题。  学生:提高了自我防范意识  一姓陈的学生说,还有两个月就要毕业了,以前也曾听说了一些大学生被骗的事,没料到现在的骗子公司那么猖獗。在学校也曾上过劳动就业课,但学到的多数是一些书本上的理论知识,多数为怎么样去应聘,如何吸引招聘单位等内容。  一些学生提出了自己的一些疑问:如果正规的公司也要交押金,该怎么去做?甘锡海说,用人单位不能强制收押金,但也不排除一些要交保险押金,比如超市担心丢失东西可能会收。但是即使收了押金在辞退时也要退还。如果出现要交押金的情况,一定要有发票或者正规的票据。如果收押金而不开发票,最好不要选择这样的公司。  活动结束后,一些学生十分感慨,说学到了不少实用的东西。一学生说,平时求职心切,对一些公司提出的交费要求,或许自己不会考虑太多,听了讲课后,就会有所警惕了。  会计系国际经济与贸易的梁同学说:听了讲座后,让我们对社会有了进一步了解,同时也提高了自我的防范意识,希望学校在今后多开一些类似的讲座。  精彩讲课与互动,也吸引了一些大学一年级的学生站在大礼堂门口听课。  劳动部门:这是一种新尝试  南宁市西乡塘区人事劳动和社会保障局负责人说,他们部门走进高校,给即将毕业的大学生宣传,还是首次,这是一种工作创新的新尝试,是行政效能建设中的一部分。  近年来,骗子公司已经成为了城市的毒瘤,让劳动监察部门很是头疼。劳动监察部门一直在打击这些非法公司,但相关的法律法规尚未健全,劳动监察等有关部门执法力度有限,因此未能从根本上杜绝这些不法分子的行为。  几年来,对付这些骗子公司,劳动部门大多采取打击的形式。但是往往执法人员前脚离开,骗子公司后脚又开业骗人了。  劳动监察部门意识到,单纯去打击骗子公司,就相当于堵毒瘤,目前暂时不能彻底解决问题。从根本上,应该提高择业者防范意识。当日,他们结合行政效能建设,尝试工作创新,通过对高校毕业学生的就业前培训,加上媒体大力宣传,使整个社会的就业者提高防范意识,一起抵制城市毒瘤。   学校:社会教育让学生受益  广西财经学院会计系的王书记说,会计系是该学院最大的系,当天参加听课的毕业学生有1000多人。通过这次活动,学生们学到了很多知识,对早报组织策划这次活动表示感谢。  王书记介绍,学校也开设有劳动就业课,但主要侧重的是学生如何主动就业,教导学生在求职中在穿着、谈吐、仪表以及一些面试的技巧,简单的说就是怎么让用人单位喜欢。对于如何防止择业上当的内容,他们则没有意识到。以往,学校也了解到,有一些毕业生出去遭遇上当,但学生一般都选择沉默。在求职过程中,毕业的学生由于社会阅历尚浅,也不好意思上前去查看应聘公司的相关证件。  王书记称,当天的讲课中,案例很有说服力。他说:高校对学生进行的理论知识教育,劳动部门以丰富的经验、鲜活的案例带给学生的是社会教育,这让学生学到了很多实用的知识。让学生把社会想得复杂一点,提高自我的防范意识。

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